志城这么一迫切邀请，谢青曼就彻底心动，愿意到他的公司任职了。

　　而且这里面还有一个便宜之处，由于百事可乐自身的疏忽，同业禁止条款，仅仅是禁止她到可口可乐工作，可没说禁止她到其它可乐公司工作，百事可乐一直是紧盯着可口可乐的动向，却没把其它可乐企业放在眼里，所以就才会出现这个纰漏，这就让谢青曼钻了空子，不用担心竞业禁止的事情。

　　谢青曼回去就向公司提出了辞职，百事可乐接到她的辞职报告，很是怀疑是不是可口可乐暗中挖人了，质问了谢青曼好一阵子，但谢青曼确实不是去可口可乐任职，百事可乐最后无奈，只好同意她辞职，并且警告她，如果到可口可乐任职，将向她索要巨额赔偿。

　　谢青曼作出保证离职后，就加入了太多多可乐公司，这是陈志城加强企业管理，逐步实现职业经理人化的起点，以前他用的人都是一些土包子，不专业，现在他就要请专业的人才帮他管理公司了。

　　谢青曼没有选择一年拿他五百万，而是选择了股份，而除了股份，陈志城答应一年给她一百万的工资，只要她能把太多多可乐给经营好，收入不成问题。

　　而谢青曼也确实有这种野心，想将公司给经营好，这很中他的意，他就需要有野心有目标的职业经理人。

　　谢青曼跟他一起回到江临市，到了公司，此时李家城在这边担任副职，正职原来是克莱尔派来的人，现在谢青曼过来，他还是担任副职，李家城现在跟着他，已经赚了不少钱了。

　　谢青曼到了公司看了看之后便对他说：“把公司总部设在这里不行，缺少世界眼光，你要想跟可口可乐和百事可乐竞争，就要走出去，把总部设在沪市，这里只能当作生产基地，你们开发的这个元气爆棚很有创意，不过离世界标准还有一点距离，我们把总部搬到沪市，专门研究设计符合世界标准的可乐产品，与可口可乐和百事可乐好好地竞争竞争。”

　　谢青曼这话说的他爱听，牛皮比他还会吹，咱要搞就搞大一点，将来与可口可乐、百事可乐三足鼎立。

　　“谢小姐，你现在就是太多多饮料公司的总裁，你想怎么弄就怎么弄，我这个老板现在就听你的。”陈志城全面放权。

　　谢青曼点了点头说：“现在大汉的市场不像漂亮国竞争那么激烈，我在百事可乐时，就建议总公司大举扩大在大汉的生产基地，可是总公司不听，怕生产基地建了，市场开拓不好，造成亏损，如果总公司当时听我的，百事可乐在大汉的市场绝对能增加一倍，可口可乐根本不是我们的对手，现在我让他们两家都后悔吧，我们把总部转移到沪市，生产基地要多扩建几个，到时，百事可乐和可口可乐再想跟我们竞争，就失去优

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