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毫无疑问她对李存孝是存在好感的，毕竟英俊多金、玉树临风、智慧超群、才华横溢，这么多美好的标签贴到一个人身上，基本上这个男人已经完美了。
如此男神形象，完全秒杀一切追求完美的少女，李倩自然也梦想过自己的白马王子，像星爷《大话西游》里面拍的，踏着七彩祥云，骑着龙马从天而降，然后温柔的说道“
我爱你，如果非要给这份爱加个期限，我希望是一万年，嫁给我吧？”
虽然李存孝无限接近自己心中的白马王子，搞搞小暧昧当然可以，但是真要更进一步，李倩并不愿意。
她其实是一个很传统的女孩子，别看她性格大大咧咧，为人热情似火，但是对待爱情方面，李倩在两人没有真正走到一起时，不容许有太多逾越规矩。
“咳咳”
李存孝用咳嗽掩饰刚才的尴尬，主动提出一个话题，说“倩姐，刚才的提议非常好，青龙毕竟属于新成立的公司，虽然生意做的很大，但是一些制度并没有完善。
这些正是青龙所急需的，公司的建设就像修房子，除了地基的重要，为了保证内部空间不断扩大，需要做的事情有很多。
给真正努力上进的职员公费旅游的奖励，这是非常合理良好的建议，公司并不旦旦是一个工作地方，它更像一个家，里面有许多兄弟姐妹。
公司是应该多制定一些人性化的制度，五险一金、替员工还房贷、工作时间缩短、组织员工出游、照顾家庭困难的员工等等。
我们这些当管理者的，一定要知道员工最真实最新的想法，只要是不损害公司利益，能够力所能及的，公司就应该时刻为员工着想。
让员工把公司当做家，提供优越的工作环境、高昂的工资待遇、人性化的管理制度，用宽严相济的方法管理公司。”
李倩没想到自己随便一抱怨，可能引起公司一场革命，她感到怪不好意思的，低声说道“董事长，我刚刚在开玩笑呢，你不要当真，其实我们青龙集团对待员工已经非常的温和了。
外面不知道有多少人羡慕我们青龙的员工，工作轻松，薪资待遇超高，全华国打着灯笼也找不到。
至于国庆节休假，除了三天必修的假期，其他时间是否休假，全靠自愿，相信许多人不愿意休息的原因之一，可能是为了国庆高涨的工资。
所以，你没有必要把我的话放在心上，如果青龙这样好的公司，还不讲人性化的话，那么世界上其他打工的人都在生活在水声火热中。”
“呵呵，我当然知道青龙不错，但是这还远远不够，一个公司要长久的发展下去，靠的就是不断完善的制度。
如同国家宪法一直在修改完善一样，公司的规章制度也要完善，对于错误、不合理的，一定要剔除，保留精华、去除糟粕
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